イギリスのインフレ上昇と生活費増加に伴う給与引き上げの必要性

概要

2023年10月、OBRは財務大臣の新政策を反映してCPI予測を更新しました。

2022年末に10％を超えたインフレは、2023年を通じて徐々に低下しましたが、昨夏以降は逆転し、労働党が政権を取った月の2.2％から現在は3％に上昇しています。

現在の中央値収入のカップル（年収75,000ポンド）は、2030年までに昇給なしで8,000ポンド以上の予算削減を余儀なくされます。

この計算機は、生活費に見合った昇給を要求するための指標を提供します。

イングランド銀行は、2月の会議でエネルギー価格の上昇により、今年のインフレ率が3.7％に達すると予測しました。

住宅価格は過去10年間で50％以上上昇し、今後もその傾向は続く見込みです。

来月には地方税の増加、スタンプ税の廃止、道路税の引き上げが控えており、大幅な昇給の必要性が高まっています。

かつては高額とされた年収6桁の労働者の90％以上が、今日の英国では自分を裕福だと考えていません。

増加する労働者がこの収入層に達し、厳しい税制によって財政が圧迫されています。子供手当が削減され、個人控除が減少する中で、62％の限界税率を支払っています。このグループは、HM収入関税庁が徴収する税金のほぼ半分を負担しています。

ポイント

1. 2023年のインフレ率は2.2%から3%に上昇し、再び上昇傾向にある。
2. 平均的なカップルは2030年までに8,000ポンド以上の予算削減が必要。
3. 高所得者層でも税負担が重く、財政的余裕を感じられない状況が続いている。

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参照元について

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