英国政府、膨張する公務員数を削減しAI導入で効率化を目指す改革を発表

概要

イギリスの労働年金省には現在94,560人の職員が在籍しており、これはイギリス陸軍の常備軍の人数を上回る。

この数は2019年と比べて16%の増加を示している。

秋には、冬季燃料手当の means-testing 導入に伴い、年金クレジットの申請が殺到し、10月には応答まで52日かかる事態となった。

政府は公務員の数を削減し、AIの活用を進める計画を立てている。

これにより、公共部門の効率を向上させ、納税者の負担を軽減することを目指している。

パット・マクファーデン内閣府大臣は、公共部門が「適応不全」であり、現在「機能していない」と警告している。

月曜日には、ホワイトホールの職員数を削減するため、業績不振の官僚に対して退職金を支給する改革が発表された。

この改革は、官僚主義の支出を削減し、その節約を警察やNHSなどの前線サービスに再配分することを目的としている。

マクファーデン氏は、保守党政権下での公務員増加を批判し、ブレグジットやコロナウイルスの影響を挙げつつ、改革の必要性を強調した。

ポイント

1. 労働年金省の職員数は94,560人で、2019年比16%増加した。
2. 政府は公務員削減とAI導入を計画し、効率化を目指している。
3. 公務員の増加は主にブレグジットとコロナの影響とされている。

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